Elo Contas Médicas

07/09/2026

Na Elo Saúde, reunimos experiência prática em diferentes etapas da saúde suplementar para oferecer soluções que aproximam prestadores de serviços, operadoras de planos de saúde e tecnologia.
Atuamos apoiando processos operacionais, financeiros e estratégicos, sempre com um objetivo: transformar conhecimento técnico em processos mais eficientes e melhores resultados.

🏥 Para prestadores de serviços em saúde:
Soluções para fortalecer o ciclo da receita, melhorar a relação com as operadoras e reduzir perdas.

💼 Para operadoras de planos de saúde:
Apoio técnico e estratégico para aprimorar processos, rede assistencial, auditoria, gestão e conformidade.

💻 Em tecnologia para a saúde:
Implementação e revitalização de sistemas, desenvolvimento de sites, aplicativos e automações pensadas para a realidade de cada operação.

Cada instituição tem desafios diferentes. Nossas soluções também.

Deslize para conhecer nossas principais áreas de atuação.

Elo Saúde | Gestão inteligente. Resultados reais.

07/09/2026

15/04/2026

A ANS está elevando o nível de exigência para o credenciamento de clínicas em 2026.
E isso muda completamente o jogo.
Não se trata mais apenas de atender —
é sobre ter processos estruturados, controle de faturamento, indicadores e conformidade regulatória.
Na prática, clínicas que não se adaptarem podem enfrentar:

❌ Dificuldades no credenciamento
❌ Aumento de glosas
❌ Perda de receita
❌ Riscos operacionais

Por outro lado, quem se estrutura sai na frente — com mais segurança, previsibilidade e resultado financeiro.
💡 É exatamente aqui que a Elo entra.
Atuamos na organização do seu processo, desde o credenciamento até a gestão do faturamento e análise de indicadores.
Se quiser entender como adequar sua clínica às novas diretrizes:
📩 Me chama no direct ou comenta “ANS”

10/04/2026

Sua clínica pode estar perdendo dinheiro todos os meses — e o problema pode não estar no volume de atendimentos.

Na maioria dos casos, a falha está no faturamento.

Glosas não recorridas, ausência de conferência técnica, falta de controle entre atendimento e faturamento e a inexistência de indicadores são alguns dos principais fatores que impactam diretamente na receita.

E o mais crítico: Essas perdas acontecem de forma silenciosa.

Você atende, executa, entrega…
Mas não recebe tudo o que deveria.

📊 Faturamento não é operacional.
É estratégico.

Quando bem estruturado, ele garante:
✔ Mais previsibilidade financeira
✔ Redução de perdas
✔ Aumento real de receita

💡 Se você identificou algum desses erros, sua clínica já está deixando dinheiro na mesa.

A boa notícia? Isso tem solução.

📩 Me chama no direct e vamos analisar seu processo.

28/10/2024

Se for novidade pra você que os gestores do mundo atual precisam atualizar as habilidades tradicionais para alcançar o sucesso, você tem que acelerar muito rápido para não ficar para trás.
As novas habilidades envolvem inteligência emocional, empatia, resiliência, adaptabilidade, visão estratégica e de inovação, comunicação eficaz, colaboração, análise de dados e pensamento crítico.

A inovação converge com utilizar as tecnologias disponíveis a seu favor com ferramentas de gestão e automação, análise de dados, inteligência artificial, comunicação remota e colaboração online.

Desenvolver essas habilidades e dominar as tecnologias promove os resultados esperados para atual geração de líderes e gestores, que são principalmente:

Aumento de produtividade
Melhor e mais ágil tomada de decisões
Fomento à inovação
Impulsionar o crescimento

Para se destacar invista em cursos e treinamentos, leitura e principalmente networking, tem muita gente pensando sobre essas ideias, testanto e aplicando, essas pessoas podem te ajudar a direcionar seus "ensaios", evitando que você cometa erros que já foram superados e entender o que está dando certo na prática.
Experimente compartilhar com um colega gestor suas dores, o que está pensando em fazer...você pode se surpreender bastante...

Agora, compartilhe comigo qual habilidade você acha mais importante para um gestor de alta performance na era digital?

26/10/2024

📢 *Curso de Faturamento Médico, Hospitalar e Análise de Contas Médicas* 🏥💼

🔍 Quer se destacar no mercado de saúde suplementar? Participe do Curso de Faturamento Médico com uma abordagem moderna e completa, focada em práticas atuais!

📅 Aulas: 18/01 a 22/02/2025 - Sábados ⏰ 8:00 às 13:00h.

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29/01/2024

Uma pesquisa da UKG feita com 3.400 pessoas apontou que o líder influencia aproximadamente 70% da saúde mental das pessoas, mais que médicos e que terapeutas, tanto para o bem, quanto para o mal.

Esse número é impressionante!

A neurociência tem uma expressão que define os líderes entre ressonante e dissonante.

O líder dissonante é o que desafina. Em outras palavras, é a pessoa que destoa, se despeita, se indispõe com os liderados cotidianamente e promove um ambiente de disputa, discórdia e consequentemente, instabilidade emocional

O líder resonante é o que se conecta emocionalmente com as pessoas, é um líder que trabalha com propósito, promove o sentimento pertencimento, e provoca emoções positivas nas pessoas.

Qual o sentido de liderar, se as pessoas com quem você divide a liderança não sentem o desejo de te seguir? De acompanhar suas perspectivas e te ver como alguém a qual elas se espelham?

Seus liderados te observam, e dessa observação podem sair duas perspectivas:

1. A insatisfação com o trabalho, a sensação de que o trabalho é improdutivo, e que por mais que se esforcem nunca vão corresponder às expectativas. Por fim, desestímulo e de fato, nada de produtivo sairá daí, ou sairá ao custo da saúde mental do indivíduo. Você, líder, certamente não quer isso né? Espero que não!
OU
2. Engajamento, vontade de fazer dar certo, de produzir melhor e mais do que se espera, um time, pessoas satisfeitas e estimuladas, colaborando diariamente para o sucesso da empresa como um todo. Esse é o time que todo líder espera acompanhar, mas tenha consciência que esse “espírito” só depende de você!

Quem é você na roda?

22/01/2024

Receber críticas faz parte do sucesso profissional. Quando você se destaca e manda bem, inevitavelmente atrairá opiniões diversas.

Líderes que ousam e brilham enfrentam críticas, mas isso muitas vezes mostra que estão no caminho certo.

Então não deixe que as críticas te abalem! Avalie de onde e por quem vêem, se têm o objetivo de te fazer melhorar e de apontar as falhas que podem prejudicar seu sucesso ou se são críticas vazias, que só servem para te diminuir...Essas podem indicar que você está fazendo a diferença, saindo da mesmice.

Continue sendo um profissional top e atento, que o sucesso é consequência! 😉