Qual é o horário de funcionamento?

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Dedica Saúde

🏢|Saude e Segurança Ocupacional
👩‍⚕️|Terceirização de Profissionais de Saúde
🎓|Treinamentos e Palestras
📍| Sede: Tijuca, Rio de Janeiro - RJ

22/05/2026

Hoje estivemos no CEASA — um dos maiores centros de abastecimento. 🏭

A proposta era simples: uma conversa sobre NR-1 e saúde mental com quem vive na prática a rotina de logística, operação e administrativo. Sem formalidade. Com dinâmica, troca e espaço pra falar.

A sala participou. Perguntou. Refletiu. 🙌

E o que ficou foi algo que a gente não esperava que viesse com tanta força: a percepção de que cuidar do ambiente de trabalho começa antes da lei exigir — começa quando a empresa decide olhar para as pessoas de verdade. 💙

Isso é o que uma boa palestra faz. Não só informa — transforma a forma como as pessoas enxergam o trabalho.

Se você quer levar essa conversa para a sua empresa, fala com a gente no WhatsApp. Link na bio!

12/05/2026

🩺💙 Semana da Enfermagem!
Hoje celebramos cada mão que cuida, cada olhar que acolhe e cada coração que se dedica à saúde.
Obrigado a todos os nossos enfermeiros que dia após dia levam saúde e cuidado para dentro das empresas.
Vocês são a nossa força! 💪

10/05/2026

Entendemos a sua jornada. Admiramos a sua força. ✨

O Dia das Mães é sobre reconhecer a mulher que faz do desdobramento um verdadeiro ato de amor. Para você, que equilibra a agenda com o coração e sabe que o maior sucesso é ver o brilho nos olhos de quem te espera em casa. 🏠❤️

Sabemos que cada planilha, reunião e decisão no trabalho é também uma forma de construir o futuro de quem você mais ama. Seja valorizado cada segundo da sua dedicação e o compromisso de quem se multiplica para estar presente.

Um Feliz Dia das Mães para todas as mulheres que, com coragem e afeto, constroem caminhos conosco todos os dias! 🌹

07/05/2026

O capítulo 1.5 da NR-1 define quais riscos toda empresa com trabalhadores registrados precisa gerenciar.

Não é opcional. Não tem exceção por porte ou setor.
O que mudou na prática: riscos psicossociais — estresse, assédio e clima organizacional — agora fazem parte do escopo legal do GRO.

A maioria das empresas ainda não documentou isso corretamente.
Desliza e entende o que está em jogo. 👉

Qualquer dúvida sobre adequação, manda mensagem — nosso time analisa sua situação.

16/04/2026

Sua empresa já é cliente Dedica Saúde?
Então você tem acesso a muito mais do que imagina.

Apresentamos o Dedica + Saúde: um clube de benefícios pensado para cuidar de quem faz a empresa acontecer — e que também se estende aos seus dependentes. 🧑‍🧑‍🧒

Atendimentos com valores acessíveis, sem burocracia, sem filas e com horários flexíveis:
✔️ Fisioterapia
✔️ Psicologia
✔️ Nutrição
✔️ Massoterapia
✔️ Enfermagem
✔️ Exames preventivos

Se você não usa, está deixando benefício na mesa.

📲 Fale com a gente e entenda como utilizar

14/04/2026

📢 Fecomércio RJ & Dedica Saúde: Mais Segurança e Saúde para sua Empresa! 🏢💙

A Fecomércio RJ, em parceria com a Dedica Saúde, oferece soluções completas em Saúde e Segurança do Trabalho para sindicatos e empresas representadas. Evite multas e garanta o bem-estar da sua equipe com:

✅ Gestão e Monitoramento para o eSocial 📊
✅ Atestados de Saúde Ocupacional (A*O) 🏥
✅ Terceirização de Profissionais de Saúde 👨‍⚕️
✅ Treinamentos em Segurança do Trabalho 📚
✅ Elaboração de Laudos e Programas Ocupacionais (PGR, PCMSO, LTCAT, PPP, CAT) 📄
Aumente a produtividade e mantenha sua empresa em conformidade com a legislação! 🚀

📞 Fale conosco e saiba mais!

📩 [email protected]
📲 (21) 3269-5013 | (21) 96722-8800

10/04/2026

Sua empresa agora tem obrigação legal de falar sobre HPV e câncer com você.
O artigo 169-A da CLT trouxe três novas obrigações pra toda empresa com funcionários CLT:
✅ Informar sobre campanhas de vacinação, incluindo HPV
✅ Divulgar orientações de prevenção dos cânceres de mama, colo do útero e próstata
✅ Te avisar que você pode sair pra fazer exame preventivo sem desconto no salário
Esse último direito já existia. O que mudou é que agora a empresa é obrigada a te contar que ele existe.
RH e gestores — virou obrigação legal. Cria o processo agora.
Trabalhadores — marca o exame. Você tem esse direito.
Compartilha com quem precisa saber. 👇

10/04/2026

⚠️ A data está mantida: 26 de maio de 2026.

Apesar do movimento por prorrogação, o Ministério mantém a exigência sobre riscos psicossociais na NR-1. Estresse, sobrecarga e conflitos no trabalho precisam estar mapeados e documentados — e o prazo está chegando.

🎙️ No dia 29/04 às 15h, a Dedica Saúde realiza a live gratuita: "NR-1 — O que mudou e o que sua empresa precisa fazer"

Ao vivo pelo YouTube. Link na bio.

17/03/2026

🚨 A NR1 não vai ser adiada. O governo publicou o Manual de Interpretação agora em março e removeu o principal argumento de quem ainda esperava mais prazo.

Se a sua empresa ainda não mapeou os riscos psicossociais, o momento é agora — não amanhã. ⏰

Afastamentos, queda de produtividade e passivos trabalhistas são consequências reais para quem ignorar essa obrigação. ⚠️

A Dedica Saúde está pronta para ajudar sua empresa a se adequar com segurança e sem complicação. 💼

📲 Converse com o nosso time pelo WhatsApp.
Link do WhatsApp na bio!

Endereço

Rua Conde De Bonfim, 460/loja D
Tijuca, RJ
20520-054

Horário de Funcionamento

Segunda-feira	09:00 - 17:00
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Telefone

+5521967228800

Site

http://www.dedicasaude.com.br/

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