המשאב האנושי הינו המשאב העיקרי בפעילות קבוצת אלפא, המוצא ביטוי בתפיסת עולם ניהולית וארגונית השמה את העובד במרכז.
אנו מאמינים במסלולי התפתחות ארוכי טווח של עובדי החברה, ולכן פועלים לשם שימור העובדים תוך עידוד התפתחותם המקצועית השוטפת, תגמולים מתאימים ופעילויות רווחה ייחודיות.
הדרך שלנו :
קידום אישי ומקצועי: באלפא מובילים תרבות ארגונית של קידום עובדים מתוך הבית. הקידום מתבצע בתוך כל חברה והן במעב
רים בין החברות בקבוצה.
אנו בוחרים את האנשים שלנו על פי הפוטנציאל הניהולי הטמון בהם, כך שהאנשים המצטרפים אלינו היום יצמחו להיות דור המנהלים הבא.
הזדמנות ללמוד, ליזום וליצור: העובדים באלפא מקבלים את ההזדמנות ליזום, ליצור ולפעול באופן עצמאי בתחומי אחריות נרחבים.
אנו מאמינים שמתן הזדמנות לעשייה תוך תמיכה והכוונה הם המפתח להצלחה.
מקצוענות: אנו מייבאים את מיטב המותגים של החברות הגדולות והוותיקות בתחום הקוסמטיקה, טואלטיקה, אופנה, תכשיטים ואקססוריז בעולם.
כדי להשיג את הרמה המקצועית הגבוהה של עובדינו בנינו צוותים ייעודיים לכל מותג בכל תחומי הפעילות ובכל היחידות העסקיות בחברה.
מורשת של תרבות ארגונית משפחתית: אלפא היא קבוצת חברות של אנשים המתאפיינת ביחסי עבודה טובים, שיתוף פעולה, אוירה משפחתית
ותקשורת פתוחה. האווירה הייחודית בקבוצה ו"גאוות היחידה" הינן חלק מהמורשת המלווה אותנו כבר למעלה מ- 80 שנים.
הווי החברה: אלפא דואגת לעובדיה מתוך האמונה כי רווחתו של העובד תתרום ליצירת סביבת עבודה נינוחה ומפרה.
מדי שנה מתקיימות פעילות רווחה ברמת הצוותים, המחלקות וכלל החברה, בניהם נופש חברה, ימי כיף, ערבי גיבוש ועוד.
גיוס עובדים:
קבוצת אלפא נמצאת בהתפתחות מתמדת על אף שנות הותק הרבות שלה, ומחפשת אנשים מוכשרים, מנוסים, אינטליגנטים, מלאי יצירתיות והשראה, הפתוחים לעבודת צוות ומעוניינים לצמוח איתנו.
הצמיחה העתידית שלנו תלויה במידה רבה באיכות האנשים שאנו מגייסים היום, בתהליך גיוס פרטני וייחודי בו מושקעת עבודה רבה
ותשומת לב סביב כל גיוס וגיוס.
אם את/ה מעוניין/ת להצטרף לקבוצה שהיא משפחה, המציעה אתגר אישי, מקום למימוש וביטוי הפוטנציאל האישי והמקצועי,
הנך מוזמן/ת להעביר אלינו את קורות החיים שלך.
