20/05/2026
¿Cuando uno debe poner límites en su trabajo?
Llega pacientita con su mamá. Antes de iniciar siempre les pregunto ¿quiere ir al baño? Porque una vez que te conecte, ya no vas a poder ir.
Me dice que no.
Le pregunto a la mamá si ya fué al baño y ella me dice que no, pero que no tiene ganas.
Va, la conecto, configuro el equipo, comenzamos a grabar. La pacientita no se duerme. Ya pasaron 15 minutos y nada.
Le pregunto: ¿porqué no te duermes?
Es que quiero ir al baño- me dice.
Te acuerdas que te pregunté? Y me dijiste que no?
Si, pero ya me dieron ganas.
Su mamá me dice: No se va dormir, si tiene ganas de ir al baño. No la puede desconectar, que vaya al baño y la vuelve a conectar?- me pregunta.
Señora le explico: Estamos sobrepasados, mi agenda en especial siempre está saturada y tengo pacientes en lista de espera. Hoy llegué 20 minutos antes de mi entrada para apoyarle a usted y que tuviera su estudio. 20 minutos de tiempo que nadie me paga, para poder meter más pacientes. Despues de usted tengo más. Yo les pregunté claramente, y comprendo que a lo mejor tenga que ir baño.
Yo no puedo decirle a su hija que se aguante, eso puede ser grave para su salud, pero tampoco puedo esperarme hasta que regrese, limpiar los cables y volver a empezar. Ya llevamos 20 minutos de estudio y ella no se logró dormir.
Vayan al baño, no se tarden por favor, las espero-le dije.
Al final, se tardo otros 20 minutos más en el baño. Ahí si me pareció una falta de respeto a mi tiempo y trabajo.
La tuve que reagendar y claro que ella se enojó
