12/06/2026
Existem várias obrigações que alguns empresários só tratam quando já é tarde, como por exemplo:
Medicina no trabalho em atraso.
Fichas de aptidão desatualizadas.
Formação obrigatória por cumprir.
Avaliação de riscos esquecida.
Registos de segurança incompletos.
Em Portugal, as contraordenações laborais podem ser leves, graves ou muito graves, e os valores variam conforme a dimensão da empresa e o grau de culpa. Nas infrações muito graves, as coimas podem chegar aos 9.690€ para empresas com volume de negócios até 500.000€, e podem ser ainda superiores em empresas maiores.
Mas o problema é a multa e não só: É a inspeção, a pressão, a perda de tempo, a paragem administrativa e a sensação de que isto devia estar tratado há meses.
Nós ajudamos empresas a manter a Segurança e Saúde no Trabalho organizada, atualizada e sem complicações.
A sua empresa está mesmo protegida?
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