Federația Sănătatea din Romania

01/06/2026

https://www.facebook.com/share/15rLt8V1JTz/

☀️ Astăzi sărbătorim copilăria – perioada în care se construiesc visurile, valorile și speranțele fiecărei generații.

🟣 Pentru noi, la BNS Tineret , această zi nu este doar despre bucurie și joc, ci și despre responsabilitate. Despre felul în care societatea de azi pregătește lumea de mâine.

🟠 Copiii de astăzi vor deveni angajații, profesioniștii și liderii de mâine. Iar viitorul lor depinde de deciziile pe care le luăm acum: în educație, în piața muncii, în protecția socială și în respectarea drepturilor fiecărui om.

💡 Ne dorim o societate în care fiecare copil are șanse egale, acces la educație de calitate și siguranța unui viitor demn.

🎈La mulți ani tuturor copiilor!
🤝 Și un angajament ferm din partea noastră: să construim o lume a muncii mai corectă pentru generațiile care vin.

27/05/2026

🚨 Semnal de alarmă IMPORTANT:
Noua FORMĂ a Legii Salarizării, fără a fi clarificată și completată cu propunerile pertinente prezentate de noi, în calitate de parteneri sociali, prin confederațiile reprezentative la nivel național, pune în pericol sistemul sanitar!
🚨Federația Sănătatea trage un semnal de alarmă: bugetele spitalelor nu pot suporta aplicarea noii legi în forma sa actuală!
🥁Tarifele decontate de CNAS sunt neactualizate conducând astfel la imposibilitatea spitalelor de a susține plata salariilor propriilor salariați.
🔴 Se afirmă dispariția inechităților salariale pentru actualii salariați, dar această nouă formă a legii deschide larg porțile inechităților pentru viitorii angajați, cei angajați după 01.01.2027, acestora nu li se vor mai putea aplica la stabilirea salariului de încadrare reperul valorii nominale a salariului lunii decembrie 2026 pentru a calcula eventualele indemnizații de corecție, deci inechitate salarială la aceeași funcție, la aceleași condiții de muncă vor rezulta salarii diferite (deci noua formă a legii numai echitabilă nu va mai fi).
🔴 Reiterăm pe această cale faptul că nu există o sursă clară de finanțare a salariilor și astfel vine cu o presiune de netrecut pentru bugetele spitalelor.
🔴 Se vorbește mult în spațiul public fără a se atinge problema esențială!
🔊🔊🔊 Dispar limitele minime obligatorii pentru sporuri (ex. 50-75% în cazul actual al psihiatriei din forma actuală a legii și a regulamentului de sporuri), formularea din actuala formă a proiectului de lege în privința sporurilor pentru domenii speciale, cm ar fi "un spor până la 20% sau .. până la 50%" cm este în cazul personalului medical din UPU, ATI, IML, psihiatrie etc, va deschide astfel un obstacol major sau chiar imposibilitatea declanșării conflictelor de muncă pe această temă a valorii minime a sporurilor.
🔴 Facem apel la responsabilitate! Fără decontări la costurile reale (actualizate) ale serviciilor decontate de către CNAS spitalelor, apare în mod serios riscul blocajului financiar total al acestora.

📢 Colegi, distribuiți! Salariile și drepturile noastre sunt în joc!

26/05/2026

📢 Atenție, colegi din Sănătate! Ministerul Muncii a publicat ieri pe site-ul MMFTSS proiectul noii Legi a Salarizării. Anexa II a legii vizează sistemul sanitar, se introduc de noi coeficienți de ierarhizare.

Cea mai mare schimbare structurală este eliminarea indemnizației de hrană.

Iată simulările pentru salariile brute de bază (gradația 0), conform noilor grile:

Medic primar: Salariu de bază brut propus de 16.400 lei.

Medic rezident (Anul I): Salariu de bază brut propus de 7.872 lei.

Asistent medical principal: Salariu de bază brut propus de 7.790 lei.

Infirmier: Salariu de bază brut estimat la 4.300 lei.

Îngrijitor: Salariu de bază brut estimat la 3.950 lei.

Personal TESA (Director financiar / Economist): Salariul variază în funcție de nivelul studiilor și mărimea unității medicale, plecând de la o bază medie de 6.500 lei brut.

⚠️ Impactul real: Deși salariile de bază cresc pentru anumite categorii, limitarea drastică a sporurilor la 20% pe Ordonatorul principal de credite (MS sau UAT după gradul de subordonare al spitalului) poate diminua veniturile nete finale, în special pentru personalul care lucrează în ture, UPU, ATI sau secții cu risc ridicat.

Proiectul se află în consultare publică. Documentele complete pot fi analizate pe platforma oficială a Ministerului Muncii.

Spune-ne în comentarii: cm îți afectează aceste modificări venitul lunar?
Distribuie postarea ca să informăm întregul personal din sănătate! 💼🏥

21/05/2026

De Înălțare și în ziua sfântă în care îi cinstim pe Sfinții Împărați Constantin și Elena, Federația SĂNĂTATEA transmite tuturor colegilor din sistemul sanitar putere, credință și solidaritate!
La mulți ani tuturor celor care își serbează onomastica în această zi de sărbătoare!

12/05/2026

Ziua Internațională a Asistenților Medicali o sărbătorim în fiecare zi de 12 Mai.

Este sărbătorită în întreaga lume pentru a marca contribuția asistenților medicali față de societate.
Asistenții medicali sunt cei pe care îi găsim mereu în prima linie a bătăliei cu boala, cei care sunt la muncă în fiecare zi sau oră a săptămânii, fără a conta că este sărbătoare sau zi de weekend.

Le mulțumim, astăzi, acestor eroi atât de rar menționați în declarațiile oficiale, însă, fără de care, munca medicilor ar fi mult mai dificilă.

La mulți ani, dragi asistenți medicali! Întreaga noastră stimă și prețuire pentru fiecare dintre voi!

08/05/2026

Unitate pentru demnitate! 🏥✊

Colegi, iunie 2026 nu este doar un jalon în PNRR, este testul supraviețuirii noastre profesionale. Noua lege a salarizării se scrie acum, iar fără o voce comună, munca noastră va fi din nou subevaluată.

Sănătatea nu funcționează cu promisiuni, ci cu oameni care merită respect. Singuri suntem o voce stinsă, dar împreună suntem forța care nu poate fi ignorată!

Vrei să te implici? Iată cm poți înființa un sindicat în unitatea ta pentru a adera la Federația Sănătatea:

1️⃣ Grupul de inițiativă: Reunește cel puțin 10 colegi deciși să facă o schimbare.
2️⃣ Adunarea Constitutivă: Se adoptă Statutul și se alege conducerea.
3️⃣ Dobândirea personalității juridice: Depunerea dosarului la judecătorie.
4️⃣ Afilierea: Cererea de aderare către Federația noastră.

Nu ești singur! Federația Sănătatea îți oferă asistență juridică completă și consultanță pentru fiecare pas procedural. Contactează-ne pentru suport juridic și modele de documente!

01/05/2026

Astăzi, de 1 Mai, sărbătorim munca și devotamentul celor care mențin România sănătoasă! 🩺🇷🇴

Pentru personalul medical, auxiliar și cel de suport, Ziua Muncii nu este despre odihnă, ci despre solidaritate cu pacienții pe care îi îngrijim. Reafirmăm, cu această ocazie specială, angajamentul Federației SĂNĂTATEA de a lupta pentru drepturi corecte, siguranță la locul de muncă și salarii pe măsura responsabilității uriașe pe care o purtăm. 🤝💪

Respect pentru cei care vindecă! Împreună, transformăm munca în demnitate. 🏥✨

La mulți ani tuturor lucrătorilor din sănătate! 🥂

30/04/2026

https://www.facebook.com/share/1BLrbo3yzU/

11/04/2026

Cu ocazia Sfintelor Paști, vă mulțumim pentru dăruirea și sacrificiul vostru neîncetat în slujba sănătății. Să aveți parte de liniște, lumină în suflet și momente de odihnă binemeritată alături de cei dragi.

Paște fericit tuturor membrilor Federației SĂNĂTATEA! Hristos a înviat!

07/04/2026

Urăm, astăzi de 7 Aprilie, un sincer La mulți ani de Ziua Mondială a Sănătății tuturor membrilor Federației Sănătatea!

Astăzi îi onorăm pe cei care sunt coloana vertebrală a acestui sistem: medici, asistenți, infirmieri și personal auxiliar.

Vă mulțumim pentru profesionalismul, reziliența și empatia cu care vă îngrijiți semenii, adesea cu prețul propriului confort și sănătate.
Rămânem dedicați misiunii de a vă apăra drepturile, demnitatea și de a obține condiții de muncă sigure și echitabile.
Meritați respect nu doar prin cuvinte, ci prin fapte și politici corecte.

Vă dorim sănătate deplină, putere de muncă și recunoașterea pe care o meritați!