13/05/2026
【諮詢室觀察:職涯的復健,從「態度」的校正開始】
不管了‼️ 今天的我想說點真話。
因為工作因素接觸過許多二度就業的中高齡者或婦女。多數人因經濟壓力,必須重新投入職場。經過這段時間觀察,我常在思考:除了年齡與體力的限制,為什麼有些人轉職順遂,有些人卻處處碰壁?
但我發現,真正決定你能否成功轉職的,往往不在於「體力」, 而在於你的
➡️ 「態度」
📌 案例分享:被「漏接」的機會
今天諮詢室來了一位正在申請中低收入補助的大姐。諮詢開始前,輔導員多次致電提醒,她都沒接;直到諮詢時間到了,她才接起電話說剛從車站動身。過了半小時人還在路上,最後到場時,諮詢時間已經過去了四分之三。
一進門,她便開始隨口抱怨政府補助太慢、自己很缺錢。經詢問後才發現,原來方才電話沒接、人沒準時到,是因為正忙著跟朋友吃下午茶。
🔰 這讓我意識到:如果我們連對待「免費諮詢」都如此隨意,那麼在分秒必爭的職場,老闆又要如何信任我們的工作能力❓
🥊 還沒開練就喊累?
大家是否遇過那種,還沒開始練就一直說「我老了不行啦」、「這動作我做不到」的人?
如果我們習慣把失敗推給運氣或政府,就像是把健康全丟給醫生負責,自己卻不肯動。因為放棄了主動努力,只好轉向用「抱怨」來代償內心的不安。 然而,心態卡住了,就像關節生鏽一樣,動彈不得。
💡 專業觀點:主動的人,康復與就業都更快
心理學研究發現,一個人的成功關鍵就在於這份「我覺得我可以」的信念。這不是盲目樂觀,而是你願不願意把困難看成一個「可以挑戰的關卡」。而有類似心態的民眾再就業的成功率顯著較高。因為他們更傾向於主動改變,而非被動受環境左右。也許在諮詢過程,可以學習到舒緩疼痛的方式,但「積極的心態」這塊肌肉,別人幫不了你,得靠你自己練出來。
如果你自覺知識、體力不如人,那「態度」就是我們唯一能完全掌控的籌碼。
有沒有想過,別人靠的或許不是體力,而是智力與長年的累積?當我們把手指指向別人時,別忘了還有三根手指指向自己。好好審視目前的心態,才是通往改變的第一步。
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